サステナビリティ マネジャー/シニアマネジャー【事業会社におけるサスティナブル領域】
<必須条件>
・企業におけるESG・サステナビリティ分野の業務経験
・プロジェクトマネジメント経験
・社内外のステークホルダーに正確かつ分かりやすく物事を伝えられる論理的思考力および表現力
・実務での英語使用経験、英語文書への対応力(問題なく読み書きができるレベルの英語力 (目安TOEIC800点以上)
・企業のESG・サステナビリティ推進(特に環境分野)に関する強い興味関心
<歓迎条件>
・企業における環境関連の情報開示の業務経験(CDP対応等)
・ESG Index等の対応経験やコンサルティング業務の経験
・持株会社等におけるグループマネジメント経験
・海外の企業との業務経験
・ビジネスレベルの英語力(英語での会議に躊躇なく参加できるレベルの英語力 目安TOEIC900以上)
・会社法、財務、IR、ESG投資等に関する知識
<身につくスキル>
・最先端のESG・サステナビリティの知識とそのサービス導入スキル
・サステナビリティの考えを活かした全く新しいプラットフォーム整備のスキル
・協働チームでのリーダーシップ、マネジメントスキル
<企業紹介>
同社は「情報革命で人々を幸せに」という経営理念の下、創業以来一貫して、情報革命を通じた人類と社会への貢献を推進してきました。人々にとって幸せとは何か。「愛し愛されること」「日々生きていること」「自己実現」「笑顔」、多くの答えがあると思いますが、幸せとは、感動することと同義であると考えます。同グループが何のために事業をしているのか、何を成したいのかといえば、一人でも多くの人に喜びや感動を伝えたい、ということに尽きます。
今後人類が迎える情報のビッグバン「情報革命」の無限のパワーを、人々の幸福のために正しく発展させていくこと。今後もこの志を原動力に、同グループは成長を続けていきます。
「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指してというビジョンの下、情報革命で人々の幸せに貢献し、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指しています。このビジョンの実現に向けて、時代に必要とされる最先端のテクノロジーと最も優れたビジネスモデルにより、「人々を幸せにする」情報革命を推進していきます。
募集要項
会社名 | 社名非公開企業(300年間成長し続ける企業グループを目指す日本を代表する大手企業グループ) |
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職種 | サステナビリティ マネジャー/シニアマネジャー【事業会社におけるサスティナブル領域】 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京23区 |
給与 | 780万円~1,100万円 ※給与詳細は経験・能力などを考慮の上、同社規定により決定します。 |
勤務時間 | 勤務時間:9:00~17:45(標準7時間45分) ※スーパーフレックス(コアタイムの無いフレックス制度) |
待遇/福利厚生 | ・交通費(会社規定に基づき支給) ・確定拠出年金制度 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・社内研修制度 ・ベネフィット・ワン ・持株会、等 |
休日/休暇 | 完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始 ・有給(初年度:即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降:4月に付与。) ・慶弔休暇/特別休暇 |
企業情報
掲載企業名 | 社名非公開企業 |
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